タクシー事業における「女性ドライバー応援企業」の第一次の認定があったそうだ。 その認定基準は （１）雇用目標：女性ドライバーの雇用目標を設定していること （２）労働環境：女性ドライバーを含め、従業員が働きやすい施設・勤務[…]

タクシーに未来はあるか、と聞かれたら、ボクは「ある」と答える。 生き残る道は「ある」のだけれど、それには、これまでやって来たことをさらに強化し、これまでやってきたこととは違うことをやらなければならないのだろうと、思う。「[…]

「平成28年春は、『子供と高齢者の交通事故防止』を運動の基本とし、自転車の安全利用の推進(特に、自転車安全利用五則の周知徹底)、後部座席を含めた全ての座席のシートベルトとチャイルドシートの正しい着用の徹底、飲酒運転の根絶[…]