安否確認システム

アンチドーピングシステム…、
似て非なり。
災害時のトヨタ社員の安否なんてのは、はっきり言って「関係ない」のだけれど、社員が大麻や麻薬を使用していて、そして「ふしだらな行為」をして児童を傷つける行為ってのは許せないことだし、ラリって車を作られたんじゃ危なくてしかたないし、そんなことが分かったら(ほとんどの人は疑っているんだけれど)「Made in Japan」という品質に疑義を抱く人が増えてきて、そして児童買春企業なんてレッテルを貼られたら最後「不買運動」なんてのが世界的に拡がって行くことは、リーマンショックよりは、この国にとっては不幸なことなのかもしれないと、早朝に考えていたりする。

環境省「エコ偽装」商品許さぬ 徹底検査・結果公表へ
「エコカー」をうたう自動車は、実際には環境保護にどれぐらいの効果があるのか、「リサイクル品」の再生材料はきちんと分かっているか?――。環境省は、古紙の配合率を偽るなどの「エコ偽装」に対処するため、環境対応を売りにしている商品を徹底的に調べて、その結果を公表する取り組みを始める。来年度予算の概算要求に8億2千万円を盛り込んだ。

「エコ偽装」
「エロ偽装」…、
似て非なり。
厚労省は「サステイナブルプラント」とか「エコ替え」なんて言っている企業が実際に社会にどれほどのインパクトを与えているのかを徹底的に調べて、その結果を公表する取り組みを始めてもらいたい。
「エコ替え」という、よく考えられた欺瞞商法での利益によって、少女が傷つけられる事実を深く受け止めて、また、大麻を大量に栽培して2.7キロなどとライン作業でも作れないような量を製造することの社会的影響をも深く考えて、問い質してもらいたい、と思っている。
「安全」という商品を「偽装」しているようでもある。
「顧客第一主義」と言いながら「顧客を買う」ということをおこなっている。

社員から「売れなくて暇になったし、期間はいらねえ」と言われたそうです。非正規社員は、所詮そういう扱いなのでしょうね。

トヨタ社員としての立場を保証するために、期間工や派遣社員という担保を企業は取っているということを早く気づくことです。そういう非正規雇用者のいることであなたたちが成立しているということです。
そして7000人とか8000人とかの数の非正規雇用をすることで、トヨタ社員の給料は保障されて、業界一の収入を得られているということ、それを考えるとお金の使い方も自ずと決まってくるのではないかと、思っているのです。
「トヨタ」
「搾取」…、
似て非なり。

「社内教育を運営する部署」かあ…。トヨタ自動車の「社内教育」への並々ならぬ思いが伝わるねえ。

6件のコメント

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    >まことさんへ
    お久しぶりです。
    少し心配していましたが、一昨日は更新されていたので…。
    そうですね、福利厚生費なんてのを入れて、退職金に、ま、利用できる権利まで入れると、かなりの格差でしょうね。雇用調整だけではないですからね。
    そうそうボクの知合いも郵政民営化少し前にバイトで入って、いまだにバイトです。3年。「民営化になったら正規雇用もある」ってのが口癖でしたが、結局はバイトのまま。で、増える一方だし。民営化して何か良くなったのですかねえ。
    >肝血管腫?さんへ
    シェアはあまり関係ないように思いますが、中古車市場ということになると、やはりトヨタ車が多くなり、ボクもトヨタ車が多かったですね。
    コデインなんてのが幻覚作用があるとか、それは少し話題になったかなあ。あとバナナの皮とか…。
    タバコなんてのも、クラクラするってのは、まあ、なんらかの影響があるんでしょうしね。酒も、って話になると、問題が複雑になるってことでしょうね。
    >名無しさんへ
    ボクは、ま、それでも一度変える必要があるんじゃないかと思うんです。小沢さんが、ということよりも、自民党で何もできないのなら、ということで…。
    麻生さんにこのタイミングで総理になってほしくなかったって言うのもあるんですけれど…。福田さんんで解散総選挙、民主党政権、麻生さん、ってのが個人的には一番のシナリオだったんですが…。
    >ぐるりんさんへ
    ま、何も考えないで、マニュアル通りにしとけば間違いがない、ってのが標準作業化なのでしょうね。それを細分化することで、さらに。
    品質というか均一化と言ったほうが良いのかなあ。

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    管理人さんの話を聞いていると、TOYOTAはタクトタイムをやたらきつくして大量生産し、その中から少しだけピックアップしているんだなと感じます。TOYOTAの高品質の理由はきついタクトタイムのおかげなんですね。

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    つまり、小沢が政権をとって、何をやりたいかがイマイチ見えてこない。

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     小沢が仮に、上に書かれたような労働法制の見直しを転換するほど、大胆な実行力をもっているのなら、それはそれで棄権しないし、だいいち、もともとが自民党を割って出た人間だ。反対者の批判も強い。労使が、他国のように協調関係にあったのなら別だが・・・。
     有権者も、政策の中身の分からないものには敏感に反応してほしい。毒入りギョウザだと分かっていたら、いらないし、必要性のないものには手を差し伸べたりはしない。

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    車好きな極一部でトヨタは、案外リコール隠しやリコールが多いので三菱の次くらいに嫌がる人々がいる訳で。個人的にはホンダや日産自動車が好みですが、今はトヨタで我慢中です。大麻など薬物は今は素人サンが売買したり、勿論暴力的集団の方々がメインでしょうけど、普通に学生が売りやってることが有る訳で・・・・・そんな延長だったりするものだから困ったモノですね。昔聞いた話ですが、ある液体の風邪薬を服用すると尿検査で覚醒剤反応と同じような反応起こすらしいですよ。歳なので、ってか今はもう必要ない情報で忘れてしまいましたけど。市販薬も要注意なお話です。

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    同感です。
    多くの低賃金労働者の上で正社員の雇用や高給が成り立つわけです。
    いや、そんなにもらってないとおっしゃる方がいるかもしれませんが、賞与というものがあってそれが全然桁が違うものです。
    年収にすれば凄い格差ですね。
    非正規が全員いなくなれば成り立たないのがわかってて
    この扱いは酷いものです。
    郵便局なんかでも同じですが、期間雇用と正規雇用の賃金格差は信じられないほどです。仕事の能力なんて変わらないんですが。
    聞いた話ですが、郵便配達してる非正規雇用の人は半年に1回ずつ解雇通知を渡されるそうです。
    組合も実質、正社員を守るためのものです。
    非正規がほとんどを占めるところでそれらの人がいなくなればパニックになるのがわかっててこれですから
    もはや封建時代の搾取そのままです。

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